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為貫徹落實(shí)市政府印發(fā)的《上海市引進(jìn)人才申辦本市常住戶(hù)口試行辦法》,制定本實(shí)施細則。 
用人單位引進(jìn)的人才一般應能在本單位工作五年以上。對于特別優(yōu)秀或者特別緊缺急需的,可適當放寬年限要求。
辦法第五條第款所稱(chēng)“高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格”,是指按照規定取得高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格并受聘相應職務(wù),包括明確可聘為高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的相對應的國家職業(yè)資格。
辦法第五條第款所稱(chēng)“省部級及以上政府獎勵”,是指由省級及以上人民政府或國家人力資源社會(huì )保障部會(huì )同相關(guān)部委共同授予的政府獎勵,且具有個(gè)人證書(shū)。
辦法第五條第款所稱(chēng)“國家重大科技專(zhuān)項項目、國家重要科技計劃項目和本市重大科技項目”,是指根據國家或本市科技主管部門(mén)項目立項批復進(jìn)行認定的科技項目,所稱(chēng)“項目負責人及其團隊核心成員”,由國家或本市科技主管部門(mén)根據項目立項、申報材料予以認定。
辦法第五條第款所稱(chēng)“列入省部級及以上人才培養計劃的人選”的認定依據參照國家相關(guān)主管部門(mén)或各省、市、自治區政府和人才主管部門(mén)批復。
辦法第五條第款所稱(chēng)“金融、貿易、航運等現代服務(wù)業(yè)重點(diǎn)機構”,由市金融服務(wù)辦公室、市商務(wù)委員會(huì )、市城鄉建設和交通委員會(huì )等行業(yè)主管部門(mén)認定。“高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)領(lǐng)域”,由市經(jīng)濟和信息化委員會(huì )等行業(yè)主管部門(mén)認定。“高新技術(shù)企業(yè)”和“高新技術(shù)成果轉化項目”,由市科學(xué)技術(shù)委員會(huì )認定。“跨國公司地區總部”,由市商務(wù)委員會(huì )認定。符合辦法第五條第款條件引進(jìn)的人才,應屬單位緊缺急需的業(yè)務(wù)骨干,且具有兩年以上相應工作經(jīng)歷。
辦法第五條第款所稱(chēng)“高技能人才”是指在工作一線(xiàn)從事技能類(lèi)職業(yè)、工種的技能人才,“國家及省部級技能競賽獎勵”,是指國家級或省部級技能類(lèi)人才表彰、國家級技能競賽金、銀、銅獎或省部級技能競賽金獎或一等獎。
辦法第五條第款所稱(chēng)“本市文化藝術(shù)、體育、傳統醫學(xué)、農業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專(zhuān)門(mén)人才”,是指經(jīng)同行專(zhuān)家評估認定,由行業(yè)主管部門(mén)推薦的行業(yè)專(zhuān)門(mén)人才,以及經(jīng)行業(yè)主管部門(mén)認定的具有相應專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)的行業(yè)專(zhuān)門(mén)人才。
辦法第五條第款所稱(chēng)“在滬投資于本行業(yè)中處于領(lǐng)先水平、為投資所在地區縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展作出重大貢獻的企業(yè)”的標準,由投資所在地區縣人力資源社會(huì )保障部門(mén)會(huì )同區縣相關(guān)主管部門(mén)另行制訂,經(jīng)批準后實(shí)施。
二、關(guān)于申辦材料
辦法第六條第款所稱(chēng)“3年以上的勞動(dòng)合同或聘用合同”,是指合同期限在3年及以上,且自申辦之日起有效期為2年及以上的有效合同。
辦法第六條第款所稱(chēng)“專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證明或職業(yè)資格證明”,是指以下材料之一:
1、通過(guò)考試、評審取得高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、評審表及聘任證明;
2、根據規定實(shí)行以聘代評的行業(yè)中聘任高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的,提供單位的聘任證明;
3、本市核發(fā)的國家二級及以上技能類(lèi)職業(yè)資格證書(shū);
4、經(jīng)認可由相關(guān)部門(mén)頒發(fā)的職業(yè)資格證書(shū)。
辦法第六條第款所稱(chēng)“就業(yè)期間繳納社會(huì )保險的證明材料和個(gè)人所得稅完稅證明”,是指以下材料之一:
1、在滬無(wú)工作經(jīng)歷且直接從外省市進(jìn)滬的,提供外省市就業(yè)地繳納社會(huì )保險的證明材料和個(gè)人所得稅完稅證明。在外省市機關(guān)事業(yè)單位工作未參加社會(huì )保險的,提供相應的證明材料;
2、已在滬穩定工作的,應按規定參加本市社會(huì )保險并依法納稅,社會(huì )保險費繳納情況由各受理點(diǎn)受理人員進(jìn)行信息查詢(xún)。海歸落戶(hù)上海引進(jìn)人才需提供本市就業(yè)期間的個(gè)人所得稅完稅證明。
辦法第六條第款所稱(chēng)“有效身份證明和戶(hù)籍證明”,是指:居民身份證、居民戶(hù)口簿或者戶(hù)籍所在地公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明,結婚證或者戶(hù)籍所在地民政部門(mén)出具的婚姻狀況證明;離婚的,應提供離婚協(xié)議書(shū)或者法院調解書(shū),涉及未成年子女的,應明確未成年子女撫養權歸屬。
辦法第六條第款所稱(chēng)“同意接受落戶(hù)的單位、引進(jìn)人才本人、配偶或直系親屬的居住房屋房地產(chǎn)權證,或者租用居住公房憑證,或者人才公寓、職工宿舍等的有效房屋權屬證明及同意落戶(hù)的書(shū)面證明”,是指以下材料之一:
1、引進(jìn)人才本人或配偶在滬居住房屋房地產(chǎn)權證或者配偶的租用居住公房憑證;
2、落戶(hù)在本市直系親屬家中的,提供本人與直系親屬的身份關(guān)系證明、直系親屬在滬的居住房屋房地產(chǎn)權證或者租用居住公房憑證、直系親屬的居民戶(hù)口簿以及戶(hù)口簿上所有登記人員共同簽署的同意落戶(hù)證明;
3、居住在人才公寓、職工宿舍等的引進(jìn)人才,提供相應的集體戶(hù)口簿復印件或戶(hù)籍證明,以及同意落戶(hù)證明;
4、確需暫時(shí)落戶(hù)在市或區縣人才服務(wù)中心集體戶(hù)口的,提供同意落戶(hù)的市或區縣人才服務(wù)中心出具的同意落戶(hù)證明。
三、關(guān)于申請的提出
辦法第七條規定的申請的提出,按以下方式辦理:
1、引進(jìn)人才申辦常住戶(hù)口的,由用人單位在網(wǎng)上進(jìn)行單位信息注冊,并填寫(xiě)單位和引進(jìn)人才相關(guān)信息,打印《上海市引進(jìn)人才申請表》并蓋章、簽字。用人單位備齊單位和個(gè)人的相關(guān)書(shū)面材料后,到受理點(diǎn)進(jìn)行現場(chǎng)申報。
2、中央在滬單位、市屬單位,向市人才服務(wù)中心提出申請;其他單位向注冊所在地的區縣人才服務(wù)中心提出申請。
3、中介機構派遣人員,不屬于引進(jìn)人才申辦本市常住戶(hù)口的范圍。
4、用人單位不得委托任何中介機構或其他單位、個(gè)人代理申報。
四、關(guān)于辦理流程
引進(jìn)人才申辦常住戶(hù)口,按以下程序辦理:
1、市人力資源社會(huì )保障部門(mén)指定的初審機構、區縣人力資源社會(huì )保障部門(mén),依照《辦法》規定的條件,負責對申報單位的引進(jìn)人才申請材料進(jìn)行初審,在正式受理后的15個(gè)工作日內完成初審。初審合格的,報市人力資源社會(huì )保障部門(mén)審核。
2、市人力資源社會(huì )保障部門(mén)按照規定,對初審通過(guò)的材料進(jìn)行審核,在30個(gè)工作日內完成審核。
3、審核通過(guò)的,將審核合格人員信息在政務(wù)網(wǎng)上進(jìn)行公示,接受社會(huì )監督。公示時(shí)間為15天。
4、公示無(wú)異議的,憑市人力資源社會(huì )保障部門(mén)出具的證明及本市公安部門(mén)簽發(fā)的《準予遷入證明》辦理戶(hù)口遷移手續。
五、戶(hù)口遷移
按照辦法第十二條辦理“戶(hù)口遷移”的,按以下程序辦理:
1、引進(jìn)人才在取得人力資源社會(huì )保障部門(mén)出具的相關(guān)證明3個(gè)工作日后,持相關(guān)證明和本人身份證到擬落戶(hù)地公安分局人口管理部門(mén)辦理《準予遷入證明》。
2、持《準予遷入證明》到外省市原戶(hù)籍所在地派出所辦理《戶(hù)口遷移證》。留學(xué)生落戶(hù)政策
3、持《準予遷入證明》、《戶(hù)口遷移證》及其他相關(guān)證明到落戶(hù)地的派出所辦理落戶(hù)手續。
遷滬人員及其家屬為農業(yè)戶(hù)口的,按國家和本市現行有關(guān)政策辦理戶(hù)口遷移手續。落戶(hù)上海
六、關(guān)于家屬隨遷
辦法第十三條所稱(chēng)“未成年子女”,是指16周歲以下的子女以及16周歲以上、在普通高中就讀的子女;16周歲以上的普通高中在校生隨遷的,另需提供學(xué)籍證明。
七、關(guān)于戶(hù)口注銷(xiāo)
對已騙取獲得的本市常住戶(hù)口,按照國家和本市的有關(guān)規定予以注銷(xiāo)。
八、其他
引進(jìn)人才戶(hù)籍落戶(hù)本市后的社會(huì )保險按照國家和本市的相關(guān)規定執行。
本實(shí)施細則印發(fā)后,原市人事局印發(fā)的《上海市吸引國內優(yōu)秀人才來(lái)滬工作實(shí)施辦法》和原市勞動(dòng)局印發(fā)的《關(guān)于本市企業(yè)從外省市引進(jìn)技術(shù)工人的試行意見(jiàn)》相應廢止。